forcont Self Service-Module für Mitarbeiter und Manager erleichtern die HR-Kommunikation
+++ Die forcont business technology erweitert ihr Personalmanagementsystem um ein Self Service-Modul für Mitarbeiter und Manager: „forpeople | Self Service“.
+++ „forpeople | Self Service“ vereinfacht und beschleunigt den Dokumentenaustausch zwischen der HR einerseits und Mitarbeitern und Vorgesetzten andererseits.
+++ Diese digitale Kommunikation und Dokumentzustellung verkürzt HR-Prozesse und schafft mehr Sicherheit.
+++ forcont präsentiert seine neuen Self Service-Module auf der ‚Zukunft Personal Europe‘ in Köln.
‚Zukunft Personal Europe‘: forcont automatisiert Prozesse im Personalmanagement
Leipzig, 11. Juli 2018 +++ Die forcont business technology gmbh, ein auf Enterprise Content Management spezialisiertes Softwarehaus (www.forcont.de), erweitert ihr Personalmanagementsystem „forpeople|Der Personalmanager“ um das Modul „forpeople Self Service“ mit Tools für Mitarbeiter und Manager. Die neue Anwendung, die einfach per Webbrowser und mit beliebigen Endgeräten nutzbar ist, hat ihre Premiere auf der diesjährigen ‚Zukunft Personal Europe‘ in Köln. Sie vereinfacht den Dokumentenaustausch beträchtlich, indem sie für kürzere und schnellere Kommunikationswege zwischen der HR-Abteilung auf der einen Seite und Mitarbeitern bzw. Vorgesetzten auf der anderen Seite sorgt. Am forcont-Stand können sich Besucher von der Funktionalität und einfachen Bedienbarkeit des Employee Self Service bzw. Manager Self Service überzeugen (11.-13. September, Halle 3.2, Stand C32). […]
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Bildempfehlung
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In seinem persönlichen Bereich sieht der Mitarbeiter seine Dokumente ein, startet Vorgänge und informiert sich über den Bearbeitungsstand. (Bildquelle: forcont business technology gmbh)
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Kommunikationsvorgänge mittels forpeople Self Service. (Bildquelle: forcont business technology gmbh)
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Der forpeople Self Service sorgt für einen sehr einfachen und schnellen Dokumentenaustausch zwischen HR und Belegschaft. (Bildquelle: forcont business technology gmbh)
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